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  1. 내 글/

ChaterOn에서 Leena.ai로: 변혁적인 투자 여정을 돌아보며

2019년이 끝나가는 시점에서, 제가 참여할 수 있는 특권을 가졌던 가장 흥미진진한 투자 여정 중 하나인 ChaterOn이 현재의 Leena.ai로 진화한 과정을 돌아보게 됩니다. 이 혁신적인 AI 스타트업과의 관계는 2015년에 시작되어 2018년 7월에 끝났지만, 그 과정에서 얻은 교훈과 씨앗이 무성한 나무로 자라나는 것을 지켜본 만족감은 여전히 제게 울림을 주고 있습니다.

시작: ChaterOn에 투자하다 #

2015년, 제가 처음 ChaterOn을 접했을 때, 챗봇이 고객 상호작용을 혁신할 수 있는 잠재력은 막 인식되기 시작하던 때였습니다. Adit Jain이 이끄는 창업팀은 단순한 자동화된 응답을 넘어서는 비전을 가지고 있었습니다. 그들은 챗봇을 기업이 고객 및 직원과 상호작용하는 방식을 변화시킬 수 있는 더 지능적이고 상황을 인식하는 AI 어시스턴트로 가는 관문으로 보았습니다.

ChaterOn에 투자하게 된 이유는 단순히 기술 때문만이 아니라, 팀의 열정과 시장 피드백을 바탕으로 빠르게 반복할 수 있는 능력 때문이었습니다. 초기에는 잠재적 사용 사례를 논의하고, 제품 전략을 정제하며, 점점 더 경쟁이 치열해지는 시장에서 차별화할 방법을 탐색하는 데 수많은 시간을 보냈습니다.

전환: ChaterOn에서 Leena.ai로 #

스타트업 투자에서 가장 중요한 교훈 중 하나는 적응력의 중요성이며, ChaterOn 팀은 이를 완벽하게 보여주었습니다. 그들이 기업 시장을 더 깊이 파고들면서, HR 분야에서 중요한 기회를 인식했습니다. 이러한 통찰력은 중요한 순간으로 이어졌습니다 - ChaterOn이 AI 기반 HR 어시스턴트인 Leena.ai로 변모한 것입니다.

이러한 전환은 쉽지 않았습니다. 초점의 변화, 자원의 재할당, 그리고 많은 면에서 새로운 시장에서 처음부터 다시 시작해야 했습니다. 하지만 팀이 핵심 AI 전문성을 유지하면서 이 전환을 실행하는 능력은 인상적이었습니다.

이정표와 성장 #

Leena.ai의 여정은 몇 가지 중요한 이정표로 특징지어집니다:

  1. 오라클 부트캠프: Oracle Startup Cloud Accelerator에 선정된 것은 Leena.ai의 잠재력에 대한 초기 검증이었습니다. 이는 귀중한 멘토링을 제공하고 기업 고객들에게 문을 열어주었습니다.

  2. YCombinator 합격: YCombinator(YC)에 들어가는 것은 게임 체인저였습니다. 이는 자금 지원뿐만 아니라 Leena.ai의 성장을 극적으로 가속화한 멘토와 잠재 고객 네트워크에 대한 접근을 제공했습니다.

  3. 자금 조달: 회사가 평판 좋은 투자자들로부터 자금을 확보할 수 있었던 것은 성장하는 견인력과 시장 잠재력을 증명하는 것이었습니다.

  4. 제품 진화: 제품이 범용 챗봇에서 복잡한 쿼리와 프로세스를 처리할 수 있는 정교한 HR 어시스턴트로 진화하는 것을 지켜보는 것은 정말 놀라웠습니다.

투자자로서 배운 교훈 #

Leena.ai와의 여정은 스타트업 투자에 대한 몇 가지 핵심 교훈을 강화했습니다:

  1. 팀에 베팅하라: Leena.ai의 성공은 주로 창업팀의 회복력, 적응력, 그리고 비전 덕분이었습니다. 도전에 직면했을 때 전환하고 실행할 수 있는 그들의 능력이 중요했습니다.

  2. 전환을 받아들여라: 때로는 원래 아이디어가 더 큰 무언가로 가는 징검다리일 뿐입니다. 전환에 열린 마음을 갖고 이러한 전환을 통해 팀을 지원하는 것이 중요한 기회로 이어질 수 있습니다.

  3. 액셀러레이터의 힘: Oracle Bootcamp와 YCombinator 같은 프로그램은 스타트업에게 빠르게 성장하는 데 필요한 자원, 멘토링, 네트워크를 제공할 수 있습니다.

  4. 시장 타이밍이 중요하다: Leena.ai의 전환은 특히 HR 분야에서 AI 기반 솔루션에 대한 기업의 관심이 증가하는 시기와 일치했습니다. 시장 트렌드를 인식하고 활용하는 것은 스타트업 성공에 필수적입니다.

  5. 인내하는 자본: ChaterOn에서 Leena.ai로의 여정은 시간이 걸렸습니다. 투자자로서 인내심을 갖고 상승과 하강을 통해 일관된 지원을 제공하는 것이 필수적입니다.

퇴출: 달콤쓰린 순간 #

2018년 7월, 저는 주주로서 회사를 떠났습니다. Leena.ai와의 공식적인 관계를 끝내는 것은 달콤쓰린 순간이었지만, 회사가 다음 성장 단계를 위해 잘 자리잡은 것을 보는 것은 만족스러웠습니다. 퇴출 결정은 개인적인 요인들과 회사가 기업 AI 회사를 확장하는 데 특정 전문성을 가진 새로운 투자자들로부터 혜택을 받을 수 있는 단계에 도달했다는 믿음의 조합에 기반했습니다.

Leena.ai의 앞으로의 길 #

2019년 현재, 제가 퇴출한 지 1년이 넘은 시점에서 Leena.ai가 계속해서 성장하고 있다는 것은 분명합니다. 그들은 고객 기반을 확장하고, 제품 제공을 정제했으며, HR 기술 분야에서 중요한 영향을 미칠 준비가 되어 있습니다.

AI 기반 직원 경험 플랫폼을 구축하는 데 초점을 맞춘 회사의 전략은 시장의 중요한 요구를 해결합니다. 전 세계적으로 기업들이 디지털 전환에 직면하면서, Leena.ai와 같이 HR 프로세스를 간소화하고 직원 참여를 개선할 수 있는 솔루션에 대한 수요가 증가할 것으로 보입니다.

결론: 자랑스러운 초기 투자자의 반성 #

ChaterOn으로 시작해 현재 YC 지원을 받는 빠르게 성장하는 기업용 AI 회사인 Leena.ai와의 여정을 돌아보면, 자부심과 감사함으로 가득 찹니다. 초기에 잠재력을 인식하고 그들의 여정에 작은 역할을 했다는 자부심과, 그 과정에서 배운 교훈과 맺은 관계에 대한 감사함입니다.

Adit과 Leena.ai 팀 전체에게 - 이 놀라운 여정에 감사드립니다. 여러분의 헌신, 혁신, 그리고 회복력은 영감을 주었습니다. 기업용 AI 세계에서 진정으로 중요한 무언가를 계속 구축해 나가면서, 여러분에게는 응원하는 자랑스러운 초기 지지자가 있다는 것을 알아주세요.

동료 투자자들과 기업가들에게, Leena.ai의 이야기는 스타트업 세계에서 비전, 적응력, 그리고 인내의 힘을 보여주는 증거입니다. 이는 올바른 팀, 시기적절한 전환, 그리고 지원적인 생태계가 있다면, 작은 아이디어의 씨앗이 실제로 글로벌 기술 환경에서 무시할 수 없는 힘으로 성장할 수 있다는 아이디어를 강화합니다.

Leena.ai가 계속해서 자신의 이야기를 써나가는 동안, 저는 이 놀라운 회사에게 최고의 것이 아직 오지 않았다는 확신을 가지고 옆에서 지켜볼 것을 기대합니다.